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Bracell e MS Florestal lançam o Programa Estágio Superior 2025 com 50 vagas em diferentes áreas

Os candidatos interessados em atuar nas áreas florestal, industrial, backoffice e papel tissue podem fazer suas inscrições até o dia 10 de dezembro

Mato Grosso do Sul, novembro de 2024 – A Bracell, líder global na produção de celulose solúvel e atuante no segmento de papel tissue, juntamente com a MS Florestal, especializada em silvicultura e operações florestais no Mato Grosso do Sul, ambas pertencentes ao grupo RGE (Royal Golden Eagle), acabam de abrir as inscrições para o Programa de Estágio Superior 2025. São 50 vagas disponíveis para diversas localidades, como São Paulo (capital, Santos e Lençóis Paulista), Mato Grosso do Sul (Três Lagoas, Bataguassu, Água Clara e Campo Grande) e Bahia (Alagoinhas, Camaçari e Feira de Santana). As inscrições podem ser feitas até o dia 10 de dezembro pelo site https://vagas.ciadetalentos.com.br//hotsite/estagiobracell2025.

Os candidatos devem estar cursando o ensino superior, com previsão de conclusão entre dezembro de 2025 e dezembro de 2026, em áreas como administração, engenharia, comunicação, ciências sociais, tecnologia e correlatas. A carga horária é de 30 horas semanais, com trabalho 100% presencial. Estudantes de todo o Brasil podem se candidatar; no entanto, os custos relacionados à mudança ficam a critério dos participantes. O domínio do inglês é desejável, mas não obrigatório.

Os novos talentos selecionados terão acesso a uma série de benefícios, incluindo bolsa-auxílio de R$ 2.203,68, plano de saúde, seguro de vida, Wellhub, refeitório no local ou vale-alimentação, dependendo da unidade, além de transporte fretado ou auxílio-transporte. As empresas ainda oferecem uma trilha de desenvolvimento voltada para o crescimento dos estagiários, com encontros focados em Soft Skills, como Comunicação e Inteligência Emocional, além de acesso gratuito a uma plataforma de inglês, incentivando o aprendizado contínuo. No final, os estagiários desenvolvem um projeto aplicado que permite demonstrar suas habilidades e contribuir para a inovação em ambas as companhias. 

“Apoiar a formação de novos talentos é essencial para o fortalecimento da Bracell”, afirma Marcela Fagundes Pereira, Gerente Sênior de Recursos Humanos da Bracell. Ela destaca que promover o desenvolvimento de jovens com visão inovadora e vontade de aprender é crucial para manter um ambiente de evolução constante dentro da empresa. “Queremos oferecer oportunidades que impulsionem tanto o crescimento pessoal quanto profissional dos estudantes, sempre em sintonia com os desafios do mercado atual”, completa.

Entre os talentos que passaram pelo programa, um exemplo é Caio Italo de Oliveira, analista de Geoprocessamento, que ingressou na empresa em 2022. Para ele, o estágio foi uma oportunidade de crescimento e aprendizado. “Durante o estágio, conheci pessoas que contribuíram muito para o meu desenvolvimento profissional e participei de projetos desafiadores, aplicando na prática as teorias da faculdade e gerando resultados concretos para a empresa”, relembra.

Hoje, Caio atua também como mentor de uma estagiária do setor de Planejamento Florestal, destacando como o ciclo de desenvolvimento proporcionado pelo programa não se encerra com o fim do estágio. “É gratificante poder retribuir o que aprendi, orientando outros jovens profissionais que estão no início de suas carreiras,” comenta. Além de contribuir para o desenvolvimento de novos talentos, ele reforça seus objetivos de continuar crescendo na empresa: “Pretendo continuar evoluindo, sempre buscando inovações e soluções que contribuam para o crescimento sustentável e o desenvolvimento da organização”, finaliza.

A experiência de desenvolvimento contínuo também é compartilhada por Jamilly Vitória da Silva Araújo, de 22 anos, que atua como estagiária de administração na área de Relações Institucionais, Governamentais e com Comunidades da MS Florestal. “É meu primeiro estágio e nessa vivência sinto que aprendo uma coisa nova todos os dias, enquanto, ao mesmo tempo, consigo enxergar a teoria que estudando na faculdade na prática. Atuar na área em que trabalho na companhia ampliou minha visão sobre como uma organização como a MS Florestal atua também na área social, e sobre o impacto que tem meu trabalho”, expressa.

Esse enfoque no desenvolvimento dos estagiários é um pilar central do programa. De acordo com Marcela, ele oferece uma imersão completa nos processos de produção de celulose da empresa, com foco no aprimoramento técnico e comportamental. “Durante o período de estágio, os participantes terão a oportunidade de desenvolver suas habilidades e acompanhar sua evolução por meio de bate-papos de carreira a cada seis meses, assegurando que seu aprendizado esteja sempre alinhado às demandas da área em que atuam,” conclui.

O processo seletivo será 100% online e incluirá etapas de apresentação pessoal, dinâmica de grupo e entrevista individual com o gestor da área.

Sobre a MS Florestal

A MS Florestal é uma empresa sul-mato-grossense que fortalece as atividades de operação florestal do Grupo RGE no Brasil, um conglomerado global com foco na manufatura sustentável de recursos naturais. Especializada na formação de florestas plantadas e na preservação ambiental, além do desenvolvimento econômico e social das comunidades onde atua, a MS Florestal participa de todas as etapas, desde o plantio do eucalipto até a manutenção da floresta. Para mais informações, acesse: www.msflorestal.com

Sobre a Bracell 

A Bracell, líder global na produção de celulose solúvel e especial, se destaca por sua expertise no cultivo sustentável do eucalipto, que é a base para a produção de matéria-prima essencial na fabricação de celulose de alta qualidade. Atualmente, a multinacional conta com mais de 11 mil colaboradores e duas principais operações no Brasil, sendo uma em Camaçari, na Bahia, e outra em Lençóis Paulista, em São Paulo. Além de suas operações no Brasil, a Bracell possui um escritório administrativo em Singapura e escritórios de vendas na Ásia, Europa e Estados Unidos. Para mais informações, acesse: www.bracell.com

Sobre a Bracell Papéis

A Bracell Papéis é o segmento de negócios de papéis tissue da Bracell no Brasil e uma das maiores fabricantes do setor na região Nordeste do país, com fábricas nos municípios de Feira de Santana e São Gonçalo dos Campos (BA) e Pombos (PE). Com mais de 1.500 colaboradores, a empresa está em expansão também para o mercado do Centro-oeste e Sudeste do Brasil, a multinacional conta com uma unidade do segmento em Lençóis Paulista (SP). Entre as linhas comercializadas no mercado local, a empresa está presente nas categorias de papel toalha, guardanapo, papel higiênico e fraldas infantis, com um amplo portfólio no setor tissue professional. Para mais informações, acesse: www.bracell.com/nossos-negocios/bracellpapeis/

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Suzano realiza ação para cadastrar pessoas interessadas em trabalhar no setor florestal em Três Lagoas (MS)

Com oportunidades para funções de ajudante florestal a motorista, evento “Você na Suzano” será realizado nesta quarta-feira (30/10), das 9h às 13h, no CRAS Ana Maria, na Vila Verde

A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, realiza, nesta quarta-feira (30/10), o evento “Você na Suzano”, com o objetivo de cadastrar pessoas interessadas em trabalhar em suas operações florestais em Três Lagoas (MS). O evento será realizado das 9h às 13h, no Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) Ana Maria, localizado na rua Rua Rogaciano Garcia Moreira, número 1762, bairro Vila verde, e visa realizar uma triagem e cadastramento para oportunidades nas funções de Ajudante Florestal, Assistente de Operações Florestais, Mecânico(a), Operador(a) de Máquinas Florestais e Motorista de Guindauto.

Na ação, a equipe da Suzano estará à disposição para receber currículos, realizar entrevistas com candidatos(as) e fornecer informações sobre as vagas disponíveis e a empresa. Para participar, é preciso ser morador(a) de Três Lagoas (MS) e comparecer ao evento na data e horários marcados portando documento de identificação com foto (RG e/ou CNH). De acordo com Mônica Catânia, gerente de Gente e Gestão da Suzano em Três Lagoas, o evento visa aproximar a empresa da comunidade e tornar ainda mais acessível o ingresso na empresa aos moradores de Três Lagoas, levando as oportunidades até as comunidades.  

“Ações como o “Você na Suzano” vêm ao encontro do compromisso da companhia em contribuir com o desenvolvimento socioeconômico e com a valorização da mão de obra local. Sempre guiados por um dos direcionadores da Suzano, que diz: ‘Só é bom para nós, se for bom para o mundo’, eventos como este colaboram para aproximar a comunidade da Suzano, permitindo que as pessoas tenham contato direto com o nosso time de colaboradores(as) e, principalmente, ajudam a tornar nossos processos seletivos ainda mais acessíveis, diversos e igualitários”, destaca a gestora.

Sobre as vagas

Para participar dos processos seletivos para Ajudante Florestal, é preciso ter mais de 18 anos e Ensino Fundamental incompleto.

Já na função de Assistente de Operações Florestais é necessário ter Ensino Médio completo ou formação Técnica nas áreas de Silvicultura, Florestal, Agropecuária ou Meio Ambiente; possuir CNH na categoria B e conhecimento intermediário no processo florestal e de silvicultura.

As pessoas interessadas na vaga de Mecânico(a) devem ter Ensino Fundamental Incompleto, CNH categoria B e experiência de um a dois anos na área de Mecânica.

No evento, também será realizado o cadastro de pessoas interessadas na função de Operador(a) de Máquinas Florestais. Os(as) interessados(as) precisam ter Ensino Fundamental Incompleto, CNH categoria B e experiência de nível intermediário em operações florestais.

Já os(as) candidatos(as) à vaga de Motorista(a) de Guindauto devem ter Ensino Fundamental completo, CNH categoria D, certificação em Movimentação e Operação de Produtos Perigosos (MOPP) e experiência de nível intermediário na área florestal.

Todas as vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência e estão abertas para todas as pessoas interessadas, sem distinção de gênero, idade, orientação sexual.

Plataforma de Oportunidades

As oportunidades da empresa em Mato Grosso do Sul, assim como para todas as unidades da empresa no país, podem ser acessadas na Plataforma de Oportunidades da Suzano (https://suzano.gupy.io/). Na página, as pessoas interessadas também poderão conferir os benefícios ofertados pela empresa, além de poder se cadastrar no Banco de Talentos da Suzano. A Suzano reforça que todos os processos seletivos são gratuitos, sem a cobrança de qualquer valor para garantir a participação.

Sobre a Suzano

A Suzano é a maior produtora mundial de celulose, uma das maiores produtoras de papéis da América Latina, líder no segmento de papel higiênico no Brasil e referência no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras a partir de matéria-prima de fonte renovável. Nossos produtos e soluções estão presentes na vida de mais de 2 bilhões de pessoas, abastecem mais de 100 países e incluem celulose; papéis para imprimir e escrever; papéis para embalagens, copos e canudos; papéis sanitários e produtos absorventes; além de novos bioprodutos desenvolvidos para atender a demanda global. A inovação e a sustentabilidade orientam nosso propósito de “Renovar a vida a partir da árvore” e nosso trabalho no enfrentamento dos desafios da sociedade e do planeta. Com 100 anos de história, temos ações nas bolsas do Brasil (SUZB3) e dos Estados Unidos (SUZ). Saiba mais na página: www.suzano.com.br

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